安徽巢湖春晖学校是由巢湖市光明房地产开发有限责任公司投资1.5亿元兴建的一所高起点、高定位的小学到高中十二年制民办可寄宿学校。
团结路校区、亚父校区共占地212亩，建筑面积13万平方米。学校位置优越，环境幽雅，设施一流，所有教室均安装多媒体，建有高标准塑胶运动场、艺术楼、理化生实验室和微机室。小学部和初中部于2006年秋季正式招生，2009年秋季增设高中部，现有小学至高中65个教学班，在校学生3200人，一线教师170余人。
学校以面向全体、全面发展、全程负责、整体提高为宗旨，以“责任”为校训，以巢湖市一流、省内有影响的精品名校为目标，办学特色日益彰显，春晖教育品牌渐趋形成，先后荣获安徽省民办教育先进单位、巢湖市文明单位等多项荣誉称号。学校教育教学成果丰硕，两届中考均分、各优分段优秀率均列居巢区第一名，赢得了社会各界和学生家长的普遍认同。
为适应学校办学规模扩大的需要，确保高品位办学、高质量育人，本着“公开招聘、公平竞争、公正录用”的原则，现诚邀省内外教育精英加盟，共创“春晖”大业。
◇应聘条件
◇教师岗位
1．热爱教育事业，有责任心，年龄在45周岁以下且身体健康。
2．应聘小学教师的须具有专科以上学历，应聘初、高中教师的须具有本科以上（含本科）学历，均须并持有相应的教师资格证、普通话等级、计算机操作熟练。应聘高中教师岗位的至少有从教高中阶段一个轮次教学实践经验。
3．省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师经考试合格，优先录用；应聘高中的省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师，条件优秀者，年龄可适当放宽。
◇其他岗位：见各岗位要求
◇薪资福利：
◇教师岗位：
1．薪酬：
小学教师：3年以内的应往届毕业生年薪1.5——2万元；成熟教师年薪2——3万元骨干教师年薪3——5万元。
初中教师：3年以内的应往届毕业生年薪2——3万元；成熟教师年薪3——4万元；
骨干教师年薪4——6万元。
高中教师：成熟教师年薪4——6万元；骨干教师年薪6——10万元。
2．福利：所有教师一经聘用上岗,学校均为其办理养老、失业、医疗、生育、工伤保险；非本市城区教师校内免费提供住宿。
◇其他岗位：待遇面议。
◇教师应聘程序：
1.应聘者投递个人简历，可邮寄或发送电子简历至学校邮箱，学校对应聘者基本情况进行审核。
2.学校在考试前，通知（短信或邮件）审核通过的应聘者来校参加应聘考试，报到时请携带纸质简历、毕业证和教师资格证原件及复印件（应届生带推荐表）、一寸照片2张。
3、投过简历考前未接到通知的可来电咨询；未投递简历的来校参加考试须提前电话联系确认。
4.通过应聘考试程序录用教师，双方洽谈后签订聘用合同；录用的应届毕业生，签订就业协议，取得毕业证后双方签订聘用合同。
◇教师岗位考试时间：
2011年6月17-19日
2011.6.17 上午报到，下午14：00笔试
2011.6.18-19 备课试讲（应聘学科人数较多时，6.18无生试讲，6.19有生试讲）
团结路校区、亚父校区共占地212亩，建筑面积13万平方米。学校位置优越，环境幽雅，设施一流，所有教室均安装多媒体，建有高标准塑胶运动场、艺术楼、理化生实验室和微机室。小学部和初中部于2006年秋季正式招生，2009年秋季增设高中部，现有小学至高中65个教学班，在校学生3200人，一线教师170余人。
学校以面向全体、全面发展、全程负责、整体提高为宗旨，以“责任”为校训，以巢湖市一流、省内有影响的精品名校为目标，办学特色日益彰显，春晖教育品牌渐趋形成，先后荣获安徽省民办教育先进单位、巢湖市文明单位等多项荣誉称号。学校教育教学成果丰硕，两届中考均分、各优分段优秀率均列居巢区第一名，赢得了社会各界和学生家长的普遍认同。
为适应学校办学规模扩大的需要，确保高品位办学、高质量育人，本着“公开招聘、公平竞争、公正录用”的原则，现诚邀省内外教育精英加盟，共创“春晖”大业。
◇应聘条件
◇教师岗位
1．热爱教育事业，有责任心，年龄在45周岁以下且身体健康。
2．应聘小学教师的须具有专科以上学历，应聘初、高中教师的须具有本科以上（含本科）学历，均须并持有相应的教师资格证、普通话等级、计算机操作熟练。应聘高中教师岗位的至少有从教高中阶段一个轮次教学实践经验。
3．省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师经考试合格，优先录用；应聘高中的省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师，条件优秀者，年龄可适当放宽。
◇其他岗位：见各岗位要求
◇薪资福利：
◇教师岗位：
1．薪酬：
小学教师：3年以内的应往届毕业生年薪1.5——2万元；成熟教师年薪2——3万元骨干教师年薪3——5万元。
初中教师：3年以内的应往届毕业生年薪2——3万元；成熟教师年薪3——4万元；
骨干教师年薪4——6万元。
高中教师：成熟教师年薪4——6万元；骨干教师年薪6——10万元。
2．福利：所有教师一经聘用上岗,学校均为其办理养老、失业、医疗、生育、工伤保险；非本市城区教师校内免费提供住宿。
◇其他岗位：待遇面议。
◇教师应聘程序：
1.应聘者投递个人简历，可邮寄或发送电子简历至学校邮箱，学校对应聘者基本情况进行审核。
2.学校在考试前，通知（短信或邮件）审核通过的应聘者来校参加应聘考试，报到时请携带纸质简历、毕业证和教师资格证原件及复印件（应届生带推荐表）、一寸照片2张。
3、投过简历考前未接到通知的可来电咨询；未投递简历的来校参加考试须提前电话联系确认。
4.通过应聘考试程序录用教师，双方洽谈后签订聘用合同；录用的应届毕业生，签订就业协议，取得毕业证后双方签订聘用合同。
◇教师岗位考试时间：
2011年6月17-19日
2011.6.17 上午报到，下午14：00笔试
2011.6.18-19 备课试讲（应聘学科人数较多时，6.18无生试讲，6.19有生试讲）
